好棒棒由一群跨領域的專家所組成,包括醫療專業、創意設計、資料科學專家和工程師等,一同致力於揭開醫學的神秘面紗,顛覆大眾對醫學的想像。再複雜的健康知識,也能清楚地說給你聽。



一個人的力量太小,能改變的有限,醫療人員常常只能在人們生病後才協助救治,也沒有時間一一詳盡解釋。
「如果能用不一樣的方式,在一開始就讓大家主動瞭解自己的身體,讓病痛發生的機會更少,是不是可以有更多人受惠,也讓整體環境變得更好?」2014年至今,這樣的小小願望便逐漸開展了起來。
《O! I See好棒棒》試圖突破過去醫學健康教育的生硬框架,用生動有趣的方式來宣導醫學概念與科教知識。用更貼近生活的輕鬆方式,解釋艱深複雜的醫學與科學知識,讓大家願意在平時就主動瞭解,甚至牢牢記住。


熱血傻勁讓我們找到志趣相投、身懷絕技的跨領域夥伴們。在每一個製作環節,分別有各種專業人士投入。醫師、設計師、動畫師、專案經理們相互激盪,打造出最吸引人的衛教素材!
藉由整合醫學知識、臨床經驗、視覺設計、程式設計、數據分析、心理學與行銷概念,使用更貼近生活、親近大眾的輕鬆方式,解釋艱深複雜的醫學與科學知識,將資訊更有效率地轉化傳遞給目標群眾,期能讓醫療環境變得更加友善。


2019年公司草創初期,因管理制度不足,曾發生一起主管涉及性騷擾之事件。該事件造成當事人身心的傷害與不安,我們在此表達最深切的歉意。無論時間過去多久,這都是我們必須誠實面對並承擔的責任。
事件雖經當事人於2019年離任,以及司法程序和解後結束,但我們深知,法律的終結不代表傷害已經修復。我們理解受害者及相關人士所承受的痛苦無法被簡單抹去。若當時的處理未能帶來足夠的支持與安定,我們願再次誠摯致歉。
過去四年來,我們持續檢討並進行改進,確保同樣的錯誤不再重演,包括:
• 制度建置:自2020年起,正式設立《性騷擾防治規範》及多元申訴管道,並委託外部第三方專業機構受理與調查相關案件。
• 教育訓練:每年舉辦性別平權與職場安全課程,納入新進同仁必修訓練,強化組織文化。
• 支持系統:設立匿名投訴信箱與心理諮商資源,並建立透明的通報與回應流程,讓所有同仁都能在安全與信任的環境中工作。
我們深知,承擔責任不僅止於回應過去,更是持續不斷的自我要求。未來,公司將以更高的標準檢視內部管理與文化,確保每一位同仁都能在安全、友善、互相尊重的職場中發展。
(2025/9/27 updated)
另外,我們也察覺許多新創公司並沒有足夠人力能了解這塊領域,或是普羅大眾難以意識到事情發生時該如何尋求協助,故製作了性騷擾防治懶人包,希望能透過分享,讓類似的困惑不安得以減少:
回首過往,我們必會記取教訓並以此為戒,懇切反省、持續精進,努力照顧好我們的夥伴,並持續朝最初的願景邁進,以完成醫療知識普及的使命。
